9月17日，根据《苏豪股份开展“三严三实”专题教育方案》的部署和要求，为充分发挥先进干部典型的示范引领作用，在公司内形成良好的干部作风，苏豪股份全面拉开了“三实”好干部评选活动的帷幕。

　　此次评选活动紧紧围绕“谋事要实、创业要实、做人要实”的好干部标准，以讲政治、个人品德好;讲实干、工作业绩好;讲奉献、思想作风好;讲规矩、廉洁自律好;讲服务、员工口碑好等五个方面作为评价的基本标准。评选范围包括公司本部管理的任职满一年的副科级(部副经理)以上干部，评选方式为各公司、各部门组织员工通过民主推荐的方式产生候选名单报党委会审核批准。本次活动从策划、开展到活动结束历时近一个多月，评选立足于向一线倾斜、向基层干部倾斜的原则，确保在公开、公平、公正的环境中，选出优秀的的“三实”好干部，树立典型。将以通报表扬及大会表彰的方式，引导广大干部职工以获选的“三实”好干部为榜样，立新标，树新风，争创一流业绩。